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NOTA DE AVISO – BONO AUTONOMO XUNTA 3.000 EUROS

 

Si es autónomo, podrá pedir hasta 3.000 euros de ayuda para mejorar su negocio

La Xunta aprueba la tercera edición del bono para emprendedores, cuya dotación aumenta a 4 millones para llegar a 1.300 autoempleados

Si es autoempleado, lleva más de tres años y medio con su negocio y busca darle un nuevo impulso, puede que le interese saber que en las próximas semanas podrá acudir a la ventanilla de la Xunta a pedir una ayuda de hasta 3.000 euros para financiar mejoras en su empresa. Esa es la finalidad del bono autónomo, un programa lanzado en el 2007 que este año llega a su tercera edición, que será aprobada oficialmente en el Consello del Gobierno gallego de este jueves. Leer más

NOTA DE AVISO – AXUDAS EMPRENDEDORES IGAPE – GALICIA EMPRENDE

Estimado cliente,

Se remite información de la convocatoria de AYUDAS PARA NUEVOS EMPRENDEDORES – GALICIA EMPRENDE – IG107 DOG núm 75 de miercóles 17 de  abril de 2019

Le recordamos que desde quattroasesoria tramitamos y justificamos estas ayudas. En caso de que estuviera interesado quedamos a su disposición para que nos consulte.

A continuación se detallan los puntos destacados de la convocatoria: Leer más

NOTA DE AVISO – REGISTRO DE LA JORNADA LABORAL

El pasado 8 de marzo se aprobó el Real Decreto Ley 8/2019 de medidas urgentes de protección social y lucha contra la precariedad laboral. Este decreto viene a modificar el Texto Refundido del Estatuto del Trabajador y apunta una gran novedad en cuanto al registro de la jornada laboral de los trabajadores por parte de las empresas. Hasta la fecha solo era obligatorio tener un registro de la jornada de los trabajadores a tiempo parcial, con el nuevo RDL 8/2019 la obligatoriedad se extiende a todos los trabajadores de todas las empresas, independientemente del tipo de contrato y del tamaño de la empresa. Según el Gobierno, el objetivo de esta norma es eliminar las irregularidades que se están cometiendo en muchas empresas que no remuneran ni cotizan las horas extra de sus trabajadores y el uso contrataciones a tiempo parcial que ocultan jornadas completas.

El nuevo Decreto Ley obliga a todas las empresas a que:

  • Garanticen el registro de jornada diario.
  • Incluyan en el registro el horario concreto de inicio y fin de jornada.
  • Guarden esta información durante cuatro años.
  • Pongan esta información a disposición de los trabajadores, sus representantes e inspectores laborales.

El RDL 8/2019 entrará en vigor el día 12 de mayo de 2019, dos meses después de su aparición en el BOE. A partir del 12 de mayo cualquier empresa que no registre la jornada laboral de sus trabajadores estará incumpliendo la ley y podrá ser sancionada.

Las sanciones por el no cumplimiento de la nueva normativa se han calificado como graves, lo que se traducirá en multas que pueden oscilar entre los 625€ y los 6250€.

Como saben quattroasesoria lleva enviándoles desde el año 2017 los CONTROLES DE JORNADA MENSUAL conjuntamente con las nóminas de cada mes, adelantándonos a la propia normativa conscientes de la ambigua interpretación de la propia inspección de trabajo y del inminente cambio legislativo y que finalmente se ha impuesto.

Con el fin de evitar duros quebraderos de cabeza, recomendamos que las empresas adecuen los sistemas de registro de jornada al sector de producción y a cada perfil de trabajador (comerciales, formadores, administrativos, directivos, etc.), garantizando en todo momento la fiabilidad y no manipulación de los datos registrados.

Desde quattroasesoria recomendamos a todos nuestros clientes seguir llevando el control con el documento que nosotros le aportamos todos los meses, junto con las nominas o bien adecuarse a un medio de control digital, que nosotros hemos validado y que cumple con nuestros estandares, y que esta disponible para aquellos clientes que lo deseen y que permite llevar dicho control desde un PC, Tablet o movil. Para esto consulte con nuestro Departamento Laboral

Y por ello a continuación trataremos de responder a algunas de las preguntas que nos están trasladando entorno a este Control de Jornadas y su obligatoriedad en el siguiente Informe que adjuntamos abajo:

 

INFORME SOBRE LUCES Y SOMBRAS DEL REGISTRO HORARIO LABORAL  

 

Elecciones Generales – Permisos Laborales para Votar

¿Qué y cómo se articulan los Permisos laborales para votar los trabajadores con jornada de trabajo efectiva durante las elecciones 2019?

Si bien es cierto que las jornadas electorales en nuestro país se celebran en domingo, existen algunos sectores hostelería, comercio, fábricas de producción intensiva que se ven abocados a trabajar en dicha jornada y les puede surgir dudas en relación a los permisos regulados por nuestra normativa para el ejercicio del derecho al voto en las futuras elecciones al Congreso de los Diputados y al Senado del 28 de abril, así como las posteriores elecciones locales, autonómicas y europeas del 26 de mayo.

En este sentido debemos partir de la idea de que acudir a votar o formar parte de una mesa electoral son deberes inexcusables de carácter público, y que el hecho de tener trabajo ese día no son excusas admisibles para prohibir el ejercicio del derecho o el cumplimiento del deber. Igualmente recordarles que no se puede obligar a nadie a votar por correo aunque exista dicha posibilidad si el trabajador ciudadano no ha ejercido en plazo la opción o incluso la ha rechazado de antemano.

La empresa deberá cumplir el papel que la normativa electoral le ha reservado, concediendo los permisos retribuidos que sean necesarios para que su plantilla pueda ejercer, tanto su derecho al voto (de forma presencial o por correo), como atender las mesas electorales si así les ha tocado por sorteo e incluso actuar voluntariamente como apoderados o interventores de las formaciones políticas que se presentan. Leer más

NOTA DE AVISO – VENCIMIENTO 1T 2019 IVA IRPF

Estimados Clientes;

Hoy Lunes día 22 de Abril es día de vencimiento del

MODELO 303 1T 2019 IVA

MODELO 130 1T 2019 PAGO A CUENTA IRPF

MODELO 115 1T 2019 IVA

MODELO 111 1T 2019 IVA

MODELO 123 1T 2019 IVA

MODELO 216 1T 2019 IVA 

Si ha tenido obligacion de presentar alguno de ellos, dichos impuestos los tiene domiciliados y se lo han pasado a primera hora por cuenta corriente

Por favor comprueben en la cuenta corriente correspondiente que le han cargado dichos impuestos. Si no fuese así, por favor, compruebe si su impuesto ha sido aplazado o negativo.

Sin otro particular, aprovechamos la ocasión para enviarles un cordial saludo y recordarles que todas las Notas de Aviso, Newsletter, Post del Blog y demás noticias de actualidad se encuentran a su disposición tanto en nuestra WEB como en FACEBOOK y TWITTER

Atentamente

quattroasesoria