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Hacienda podrá denegar automáticamente solicitudes de aplazamiento o fraccionamiento de deudas

Deuda, Préstamo, Crédito, Dinero, Finanzas, Gastos

Las solicitudes de aplazamiento o fraccionamiento formuladas por sociedades disueltas y en liquidación podrán ser denegadas automáticamente por Hacienda. Así lo ha reconocido el TEAC en una reciente resolución que unifica criterio

En la Resolución de 24/04/2019, Nº 00341/2018, el Tribunal Económico Administrativo Central unifica criterio respecto de las solicitudes de aplazamiento o fraccionamiento de deuda que sean solicitadas por sociedades disueltas y en proceso de liquidación.

Según el TEAC, estas solicitudes podrán ser denegadas de forma automática sin necesidad de realizar análisis o estudio específico de las dificultades económicas alegadas, al poderse calificar éstas en todo caso como estructurales, por ser este carácter consustancial a la situación de disolución y liquidación. Leer más

NOTA DE AVISO – AXUDAS EMPRENDEDORES IGAPE – GALICIA EMPRENDE

Estimado cliente,

Se remite información de la convocatoria de AYUDAS PARA NUEVOS EMPRENDEDORES – GALICIA EMPRENDE – IG107 DOG núm 75 de miercóles 17 de  abril de 2019

Le recordamos que desde quattroasesoria tramitamos y justificamos estas ayudas. En caso de que estuviera interesado quedamos a su disposición para que nos consulte.

A continuación se detallan los puntos destacados de la convocatoria: Leer más

NOTA DE AVISO – REGISTRO DE LA JORNADA LABORAL

El pasado 8 de marzo se aprobó el Real Decreto Ley 8/2019 de medidas urgentes de protección social y lucha contra la precariedad laboral. Este decreto viene a modificar el Texto Refundido del Estatuto del Trabajador y apunta una gran novedad en cuanto al registro de la jornada laboral de los trabajadores por parte de las empresas. Hasta la fecha solo era obligatorio tener un registro de la jornada de los trabajadores a tiempo parcial, con el nuevo RDL 8/2019 la obligatoriedad se extiende a todos los trabajadores de todas las empresas, independientemente del tipo de contrato y del tamaño de la empresa. Según el Gobierno, el objetivo de esta norma es eliminar las irregularidades que se están cometiendo en muchas empresas que no remuneran ni cotizan las horas extra de sus trabajadores y el uso contrataciones a tiempo parcial que ocultan jornadas completas.

El nuevo Decreto Ley obliga a todas las empresas a que:

  • Garanticen el registro de jornada diario.
  • Incluyan en el registro el horario concreto de inicio y fin de jornada.
  • Guarden esta información durante cuatro años.
  • Pongan esta información a disposición de los trabajadores, sus representantes e inspectores laborales.

El RDL 8/2019 entrará en vigor el día 12 de mayo de 2019, dos meses después de su aparición en el BOE. A partir del 12 de mayo cualquier empresa que no registre la jornada laboral de sus trabajadores estará incumpliendo la ley y podrá ser sancionada.

Las sanciones por el no cumplimiento de la nueva normativa se han calificado como graves, lo que se traducirá en multas que pueden oscilar entre los 625€ y los 6250€.

Como saben quattroasesoria lleva enviándoles desde el año 2017 los CONTROLES DE JORNADA MENSUAL conjuntamente con las nóminas de cada mes, adelantándonos a la propia normativa conscientes de la ambigua interpretación de la propia inspección de trabajo y del inminente cambio legislativo y que finalmente se ha impuesto.

Con el fin de evitar duros quebraderos de cabeza, recomendamos que las empresas adecuen los sistemas de registro de jornada al sector de producción y a cada perfil de trabajador (comerciales, formadores, administrativos, directivos, etc.), garantizando en todo momento la fiabilidad y no manipulación de los datos registrados.

Desde quattroasesoria recomendamos a todos nuestros clientes seguir llevando el control con el documento que nosotros le aportamos todos los meses, junto con las nominas o bien adecuarse a un medio de control digital, que nosotros hemos validado y que cumple con nuestros estandares, y que esta disponible para aquellos clientes que lo deseen y que permite llevar dicho control desde un PC, Tablet o movil. Para esto consulte con nuestro Departamento Laboral

Y por ello a continuación trataremos de responder a algunas de las preguntas que nos están trasladando entorno a este Control de Jornadas y su obligatoriedad en el siguiente Informe que adjuntamos abajo:

 

INFORME SOBRE LUCES Y SOMBRAS DEL REGISTRO HORARIO LABORAL  

 

NOTA DE AVISO – Subvenciones para el fomento de solicitudes de patentes de la OEPM durante 2018

La Oficina Española de Patentes y Marcas (OEPM) ha lanzado un Programa de Subvenciones para el fomento de solicitudes de Patentes y Modelos de utilidad españoles y en el exterior cuyo objetivo es estimular la protección internacional de la tecnología a través de las patentes o modelos de utilidad así como subvencionar las solicitudes de patentes y modelos de utilidad españoles que conlleven el pago de una tasa.

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