AYUDAS PARA ACCIONES FORMATIVAS CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN

Estimado Sr/ra,

Se remite  información de la convocatoria de AYUDAS PARA EL FINANCIAMIENTO DE ACCIONES FORMATIVAS CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN EN UNIDADES FORMATIVAS DE LAS EMPRESAS E INCENTIVOS A LA CONTRATACIÓN VINCULADOS – DOG núm. 246 de jueves 27 de diciembre de 2018 – TR301P Y TR349X para el año 2019

Le recordamos que desde quattroasesoria-grupoquattro tramitamos y justificamos estas ayudas. En caso de que usted estuviera interesado quedamos a su disposición para que nos consulte

A continuación se detallan los puntos destacados de la convocatoria:

Beneficiarios

Las empresas, independientemente de la forma jurídica que adopten, y las agrupaciones temporales de empresas que presenten una solicitud conjunta, mediante un acuerdo que certifique al grupo correspondiente.

En el caso de agrupaciones temporales que presenten una solicitud conjunta, los compromisos de ejecución asumidos por cada miembro del grupo, así como el monto de la subvención que se aplicará para cada uno, deben expresarse expresamente tanto en la solicitud como en la resolución de la concesión. de ellos, que también serán considerados como beneficiarios. En todo caso, deberán designar a un representante o representante único del grupo, con facultades suficientes para cumplir con las obligaciones que, como beneficiarios, correspondan al grupo. Cada empresa que forma parte de esta agrupación temporal debe cumplir con los requisitos necesarios

Proyectos Subvencionables

a) PROGRAMA DE FINANCIAMIENTO DE ACCIONES FORMATIVAS CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN (TR301P)

 Acciones formativas para el empleo con compromiso de contratación que guarden relación con la actividad empresarial, dirigidas prioritariamente a personas trabajadoras desempleadas inscritas como demandantes de empleo, y que incluyan la contratación del 40% del alumnado formado, por un período mínimo de 6 meses a jornada completa o 9 meses a tiempo parcial siendo la jornada como mínimo el 50%. En caso de contrato de formación y aprendizaje, la jornada de trabajo será a tiempo completo y la duración mínima será 12 meses

 b) PROGRAMA DE INCENTIVOS A LA ACTIVIDAD LABORAL VINCULADA A LAS ACCIONES FORMATIVAS CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN INMEDIATA (TR349X)

 Contrataciones indefinidas iniciales y temporales que formalicen las empresas con personas desempleadas participantes en los proyectos de acción formativa con compromiso de contratación, formalizadas desde el 15 de diciembre de 2018 hasta el 14 de diciembre de 2019

Plazo de ejecución

Acción formativa: Desde el 28 de abril  hasta el 15 de noviembre de 2019

Contratación: un mes desde finalizada la acción formativa, con el límite máximo el 14 de diciembre de 2019

Plazo de Presentación de Solicitudes

  • 11 de febrero de 2019.

Cuantía de la ayuda

100 %  de la inversión realizada en acciones formativas

           * 7.000 € para contrataciones indefinidas que puede elevarse hasta 8.000 € si se trata de personas desempleadas de larga duración, personas con discapacidad, personas que estén en situación o riesgo de exclusión social. Se incrementará en un 25% cuando se trate de una mujer, el centro de trabajo esté en un ayuntamiento rural, personas mayores de 45 años, emigrante retornado  

             * 2000  € por cada mes en los contratos temporales, que puede elevarse hasta 3.000 € si se trata de personas desempleadas de larga duración, personas con discapacidad, personas que estén en situación o riesgo de exclusión social. Se incrementará en un 25% cuando se trate de una mujer, el centro de trabajo esté en un ayuntamiento rural, personas mayores de 45 años, emigrante retornado.

Presupuesto

  • 2.000.000 €

 Documentación

Concurrencia competitiva

AYUDAS PROGRAMA DE FOMENTO Y CONSOLIDACIÓN DEL EMPLEO EN LAS PYMES DE NUEVA CREACIÓN

Estimado Sr/ra,

Se remite información de la convocatoria de AYUDAS PARA EL FOMENTO Y CONSOLIDACIÓN DEL EMPLEO A TRAVÉS DEL PROGRAMA I, PARA LAS PEQUEÑAS EMPRESAS DE NUEVA CREACIÓN, (TR807I) Y DEL PROGRAMA II, DE INCENTIVOS A LAS EMPRESAS CUALIFICADAS COMO INICIATIVAS DE EMPLEO DE BASE TECNOLÓGICA (TR340E). DOG núm 18 de enero 25 de enero de 2019.

Le recordamos que desde el grupoquattro, tramitamos, ejecutamos algunas de las actuaciones subvencionables y  justificamos estas ayudas. En caso de que estuviera interesado quedamos a su disposición para que nos consulte.

A continuación se detallan los puntos destacados de la convocatoria:

Beneficiarios

 PROGRAMA I – Fomento y consolidación del empleo en las pequeñas empresas de nueva creación – TR807I

1.- Empresas privadas cualquiera que sea su forma jurídica (no se incluyen autónomos, comunidades de bienes, sociedades civiles, cooperativas ni sociedades laborales) y que cumplan los siguientes requisitos, a fecha de inicio de la actividad:
    – Que sean empresas de nueva creación (fecha de alta en actividad desde el 1 de agosto de 2018)

   – Que sean viables técnica, económica y financieramente

   – Que generen empleo estable para personas desempleadas

 – Que tengan su domicilio social, fiscal y su centro de trabajo en Galicia

 – Que sean promovidas, como máximo, por cinco personas y que entre los socios o las socias promotoras no figure ninguna persona jurídica

– Que la empresa tenga un capital social máximo de 120.202 €

– Que como mínimo el 50% del capital social sea de titularidad de los promotores y promotoras que sean personas desempleadas que creen su propio puesto de trabajo en la empresa

2.- Empresas privadas que obtuviesen la cualificación como iniciativa local de empleo (ILE).

3.- Personas promotoras para la conciliación de vida personal, laboral y familiar

 PROGRAMA II – Programa de incentivos a las empresas cualificadas como iniciativas de empleo de base tecnológica – TR340E

Las empresas privadas, incluidas las personas autónomas, con domicilio social, fiscal y centro de trabajo en la CCAA de Galicia que se constituyan e inicien su actividad en un plazo no superior a 1 año desde que el proyecto empresarial fue cualificado como IEBT siempre que la mayoría de titularidad de la empresa corresponda a las personas físicas promotoras del proyecto empresarial cualificado como IEBT.

Será obligatorio crear empleo estable para personas desempleadas.

Actuaciones Subvencionables y Cuantía de ayuda

  PROGRAMA I – Fomento y consolidación del empleo en las pequeñas empresas de nueva creación – TR807I

  1. SUBVENCIÓN A LA GENERACIÓN DE EMPLEO ESTABLE.


Creación de puesto de trabajo estable con carácter indefinido, incluidos los de las personas promotoras, que sean ocupados por personas desempleadas, hasta un máximo de 10, creados desde el 1 de agosto de 2018 hasta el 31 de julio de 2019

Cuantía de ayuda:

    – 2.000 €, desempleado en general.

   – 4.000 € en los siguientes casos: persona desempleada de larga duración, persona desempleada con discapacidad, persona desempleada perteneciente a colectivos en riesgo o en situación de exclusión social.

Estas cuantías se incrementarán en un 25% en los siguientes casos: si la persona incorporada es una mujer, en caso de que el centro de trabajo o domicilio fiscal se encuentre en un ayuntamiento rural, personas mayores de 45 años, si la persona incorporada tiene la condición de emigrante retornado, personas trans

 Por lo que podría ascender a un total de 9.000 €


            b) SUBVENCIÓN PARA FORMACIÓN.


Formación relacionada con funciones gerenciales de las personas promotoras o empresaria y/o formación relacionada con la actividad a desarrollar.  Los cursos serán realizados (ejecutados y pagados) con anterioridad al 20 de diciembre de 2019

Cuantía de ayuda: 75 % con el límite de 3.000 € por el conjunto de cursos realizados.


            c) SUBVENCIÓN PARA INICIO DE ACTIVIDAD.

Gastos por inicio de actividad (honorarios notaria y registrador, compra de mercancía y materias primas, arrendamiento de local, de maquinaria y de equipamientos informáticos, gastos de seguro de local, publicidad, página web, posicionamiento web y suministraciones) realizados durante un mes antes al inicio de la actividad empresarial y durante el período subvencionable con fecha límite el 20 de diciembre de 2019


Cuantía de ayuda:

    – 2.000 € por cada empleo subvencionable, hasta un máximo de 10, por persona desempleada en general 

    – 4.000 € en los siguientes casos: persona desempleada de larga duración, persona desempleada con discapacidad, persona desempleada perteneciente a colectivos en riesgo o en situación de exclusión social.

Estas cuantías se incrementarán en un 25% en los siguientes casos: si la persona incorporada es una mujer, en caso de que el centro de trabajo o domicilio fiscal se encuentre en un ayuntamiento rural, personas mayores de 45 años, si la persona incorporada tiene la condición de emigrante retornado, personas trans.

 Por lo que podría ascender a un total de 9.000 €

d) SUBVENCIÓN PARA CONCILIACIÓN DE VIDA PERSONAL, LABORAL Y FAMILIAR DE LAS PERSONAS PROMOTORAS.

Serán beneficiarias las personas promotoras que creen su puesto de trabajo y que obtuviesen también la subvención por generación de empleo estable(apartado a), sean titulares de familias mono parentales o en las cuales los dos cónyuges realicen una actividad laboral y estén dados de alta en el correspondiente régimen de la SS.
Serán subvencionables los gastos de guardería correspondientes a los 3 meses anteriores al inicio de la actividad hasta el fin del período subvencionable y como fecha límite el mes de julio de 2019 incluido.

Ayuda de 75% por costes de servicios de guardería, hasta un máximo de 3.000 € por persona promotora que tenga hijos menores de 3 años


 PROGRAMA II – Programa de incentivos a las empresas cualificadas como iniciativas de empleo de base tecnológica – TR340E

  1. SUBVENCIÓN A LA CREACIÓN DIRECTA DE EMPLEO ESTABLE.
    Creación de puestos de trabajo estables de carácter indefinido, incluidos los propios promotores, creados en un centro de trabajo de la CCAA de Galicia antes de transcurrido 1 año desde la fecha de inicio de la actividad y que sean ocupados por personas desempleadas.

Serán subvencionables los puestos de trabajo estables creados entre el 1 de octubre de 2018 y el 30 de septiembre de 2019

OBLIGACIÓN: Que el cuadro de personal en el mes en que se proceda a la primera contratación por cuenta ajena esté constituido como mínimo, en un 25% por personas con titulación universitaria.

Cuantía de ayuda:

     – 6.000 €, desempleado en general.


   – 8.000 € en los siguientes casos: persona desempleada de larga duración, persona desempleada con discapacidad, persona desempleada perteneciente a colectivos en riesgo o en situación de exclusión social.

     – 9.000 € cuando se trate de personas tituladas universitarias desempleadas.
     – 10.000 € personas desempleadas que posean el título de doctor.

Estas cuantías se incrementarán en un 25% en los siguientes casos: si la persona incorporada es una mujer, en caso de que el centro de trabajo o domicilio fiscal se encuentre en un ayuntamiento rural, personas mayores de 45 años, si la persona incorporada tiene la condición de emigrante retornado, persona trans

  • SUBVENCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL TÉCNICO DE ALTA CUALIFICACIÓN.


1.- Las contrataciones temporales de personal técnico de alta cualificación realizadas para prestar servicios en un centro de trabajo de Galicia antes de que transcurra 1 año desde la fecha de inicio de la actividad.
El período subvencionable será de un año  y el experto técnico deberá estar en posesión de título universitario

Serán subvencionables las contrataciones realizadas entre el 1 de octubre de 2018 y el 30 de septiembre de 2019.

Cuantía de ayuda: 40% de los costes salariales totales, incluidas las cotizaciones a la SS, con un máximo de 12 mensualidades.
Límite máximo: 18.000 €

  • AYUDA PARA EL INICIO Y PUESTA EN MARCHA DE ACTIVIDAD


Gastos necesarios realizados entre el 1 de octubre de 2018 y el 30 de septiembre de 2019 que se produzcan antes de que transcurra 1 año desde el inicio de su actividad: honorarios notaria y registrador, compra de mercancía y materias primas, arrendamiento de local, de maquinaria y de equipamientos informáticos, gastos de seguro de local, publicidad, página web, posicionamiento web y suministraciones. También se admiten como gastos subvencionables los gastos por cursos realizados por la persona promotora con el fin de mejorar sus conocimientos sobre la función gerencial.

Cuantía de ayuda:

     * 1 puesto de trabajo: 10.000 €

 * 2 puestos de trabajo: 18.000 €

 * A partir de 3 puestos de trabajo: hasta 24.000 €

Plazo de Presentación de Solicitudes

  • PROGRAMA I – Fomento y consolidación del empleo en las pequeñas empresas de nueva creación – TR807I                                

       31  de julio de 2019

  •  PROGRAMA II – Programa de incentivos a las empresas cualificadas como iniciativas de empleo de base tecnológica – TR340E

                30 de septiembre de 2019

Presupuesto

  • Programa I: 2.200.000 €.
  • Programa II: 400.000 €

Documentación

Concurrencia no competitiva

Quedamos a su disposición para resolver cualquier consulta que quiera trasladarnos.

Aprovechamos para enviarle un cordial saludo.

AYUDAS PARA LA PROMOCION Y CONSOLIDACION DEL EMPLEO AUTONOMO

Estimado Cliente,

Se remite información de la convocatoria de AYUDAS PARA LA PROMOCIÓN Y CONSOLIDACIÓN DEL EMPLEO AUTÓNOMO- TR341D – AYUDAS A PERSONAS TRABAJADORAS AUTÓNOMAS POR LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA DE PERSONAS ASALARIADAS – TR349F. DOG núm 18 de viernes 25  de enero de 2019.

Le recordamos que desde quattroasesoria tramitamos y  justificamos estas ayudas. En caso de que estuviera interesado quedamos a su disposición para que nos consulte.

A continuación se detallan los puntos destacados de la convocatoria:

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La reforma del impuesto de sociedades: más ruido que nueces

Los expertos coinciden en que el establecimiento de un tipo mínimo efectivo, como plantea Hacienda, apenas tendrá impacto recaudatorio, puesto que las empresas ya tributan por encima de ese umbral. Los ingresos crecerán, dicen, cuando las empresas agoten los créditos fiscales por pérdidas pasadas

La crisis ya ha pasado. O esa es, al menos, la foto fija que ofrecen las estadísticas oficiales. Por ejemplo, la de la recaudación de impuestos: si no hay sorpresas, los ingresos de la Agencia Tributaria habrán cerrado el 2018 en niveles casi idénticos (si no superiores) a los del 2007, el último año de vino y rosas de la economía española. Claro que las cargas están ahora bastante más desequilibradas. Así, mientras que el impuesto sobre la renta, que grava principalmente las rentas del trabajo, marcó ya en el 2017 un récord de recaudación, el de sociedades, en el que tributan los beneficios empresariales (que han crecido muy por encima de los salarios en los últimos cinco años), apenas ingresa la mitad que antes del crac económico.

Para revertir esta situación y equilibrar la presión fiscal, el Gobierno anunció, nada más tomar posesión, una reforma del impuesto de sociedades que se ha plasmado en el proyecto de Presupuestos para el 2019 y que tiene, como eje principal, la imposición de un tipo mínimo efectivo que garantice un umbral mínimo de tributación (del 15 %, que se elevaría al 18 para bancos y petroleras), frente a la situación actual, en la que pese a haber un tipo nominal elevado (el general está en el 25 %), las empresas, sobre todo las más grandes, acaban reduciendo su factura fiscal aplicándose una catarata de exenciones y deducciones.

Esa batalla para reclamar a las grandes corporaciones una mayor contribución fiscal la inició, aunque solo dialécticamente, el ex ministro Cristóbal Montoro: «No es explicable que cuando cualquiera de nosotros tributa lo que tributa por el impuesto de la renta y una pyme lo hace al 18 %, las grandes empresas tengan un tipo efectivo de entre el 7 y el 8 %, no se puede aceptar», clamó en el Congreso. La Agencia Tributaria, por su parte, publicó el mes pasado un informe que cuantifica la aportación efectiva de las empresas de los diferentes sectores. Los bancos, según estas cifras, solo aportan al Estado, vía impuestos, un 5,24 % de sus beneficios, un porcentaje que se reduce a apenas un 2,8 % en el caso de los grandes grupos, que consolidan las ganancias de todas sus filiales y participadas en el mundo.

Argumentos que rebaten desde el sector financiero, el más señalado por el informe del fisco: «Me parece injusto, además de erróneo, decir que los bancos españoles apenas pagamos impuestos», remarcaba en Twitter el vicepresidente de Santander España, Juan Manuel Cendoya, que recordaba que una cosa es el resultado contable y otra, muy distinta, la base imponible, que es sobre la que hay que calcular el impuesto y que es mucho más reducida, gracias al sinfín de bonificaciones de las que se pueden beneficiar las grandes corporaciones. La principal, la exención sobre los dividendos y beneficios recibidos desde las filiales en otros países, que quedan libres de tributar en España, ya que se persigue evitar la doble imposición. Solo por esta vía, el beneficio declarado por las empresas (198.202 millones en el 2016) se reduce a menos de la mitad, ya que 105.332 se pueden acoger a esa exención.

Escaso margen de actuación

Hechos todos los ajustes, el tipo efectivo medio del impuesto de sociedades se eleva del 10,45 % (cuando se mide sobre las ganancias totales) a más del 21 % (sobre la base imponible). Por eso, los expertos coinciden, con independencia de su sesgo ideológico, en que la imposición de un umbral mínimo de tributación, en la horquilla que maneja el Gobierno, no tendrá apenas efectos sobre la recaudación, ya que la inmensa mayoría de las empresas ya lo superan.

«Tiene más impacto mediático que real», explica el economista Venancio Salcines, que cree que la recaudación del impuesto de sociedades está frenada porque las empresas aún pueden compensar las pérdidas en las que incurrieron en los años más duros de la crisis. Esa acumulación de créditos fiscales (por un importe cercano a los 100.000 millones de euros solo en las empresas del Ibex) es la que explica que el tributo haya perdido parte de su potencia recaudatoria, remarca Salcines, en línea con lo que ha advertido en muchas ocasiones la Autoridad Fiscal. Si la economía sigue creciendo y las empresas se van quedando sin esos comodines para reducir su factura fiscal, los ingresos volverán a aumentar, dice el economista, que cree que la reforma tributaria que se necesita en España debería hacerse sobre el IVA, eliminando los tipos reducidos, una medida que permitiría recaudar más de 20.000 millones de euros adicionales al año y que sería asumible para casi todos los contribuyentes, salvo para los de rentas muy bajas, a los que el Estado debería compensar, propone, con una transferencia de renta para amortiguar el sobrecoste que sufrirían en los productos básicos de la cesta de la compra.

Luis del Amo, secretario técnico del Registro de Economistas Asesores Fiscales, cree también que no existe mucho margen de actuación sobre el impuesto de sociedades, que está homologado en tipos al de los países de nuestro entorno

Incluso desde Gestha, sindicato de los técnicos de Hacienda, reconocen que «no salen las cuentas» que hace el Gobierno sobre la inyección recaudatoria que se podría conseguir con la imposición de ese tipo mínimo efectivo. Por eso, desde la organización, explica su secretario general, José María Mollinedo, proponen una reforma más ambiciosa, que pasaría por modificar el régimen fiscal de esos dividendos repatriados de las filiales extranjeras.

Frente a la propuesta del Ejecutivo, que pasa por rebajar el exención del 100 al 95 % (lo que permitiría ingresar unos 750 millones más), desde Gestha apuestan por transformarla en una deducción, de forma que la cuota del impuesto en España se calcule sobre todo el beneficio de la sociedad, que luego podría descontar de la misma su contribución fiscal en los países de los que hayan repatriado parte de las ganancias, para evitar así la doble imposición. De esta forma se taponaría, dicen, el coladero que permite la actual ley (que solo exige que en esos terceros países haya fijado un tipo nominal de sociedades del 10 %, aunque luego en la práctica el tipo efectivo sea irrisorio) y se podría recaudar, como mínimo, unos 5.200 millones más.

Y es que, explica Mollinedo, detrás de este beneficio fiscal no hay una lógica fiscal, ya que «tiene que ver con cuestiones no tributarias, puesto que con él se quería favorecer la internacionalización de la empresa española», por lo que no tiene sentido, defiende, mantenerlo en su configuración actual.

Fuente. La Voz de Galicia

La OCDE recomienda a Sánchez subir la edad de jubilación

La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) mantiene a la incertidumbre política de Cataluña como uno de los riesgos que podrían tener un “fuerte impacto” en la economía española, según se desprende de la edición 2018 de su informe ‘Estudio Económico de España’.

“La economía española está expuesta a importantes amenazas internas y externas, como una eventual prolongación de la incertidumbre en Cataluña”, ha asegurado la entidad internacional encabezada por el mexicano Ángel Gurría.

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